Toluca, Estado de México a 16 de Marzo 2026. – En una sociedad que mide su progreso no solo por lo que produce, sino por a quién incluye, la propuesta del Grupo Parlamentario del PAN en el Estado de México plantea algo más que un ajuste fiscal: una redefinición del valor del trabajo como herramienta de dignidad.
Desde el Congreso mexiquense, los legisladores Anuar Azar y Pablo Fernández de Cevallos impulsan una iniciativa que busca incentivar a las empresas a contratar personas con discapacidad mediante subsidios fiscales. La idea es simple en su forma, pero profunda en su fondo: que el Estado no solo exhorte a la inclusión, sino que la haga viable.
La propuesta contempla una bonificación del 100% en el impuesto sobre erogaciones por remuneraciones durante tres años para quienes generen nuevos empleos destinados a este sector. A ello se suma la posibilidad de deducir el 25% del salario pagado a trabajadores con discapacidad, siempre que exista certificación oficial.
Pero más allá de los números, la iniciativa reconoce una realidad incómoda: en México, la discapacidad sigue siendo, en muchos casos, una puerta cerrada al desarrollo. Con más del 40% de esta población en situación de pobreza, la exclusión laboral no es solo un problema económico, sino ético.
El planteamiento panista sugiere que la inclusión no debe depender únicamente de la buena voluntad empresarial, sino de condiciones estructurales que la faciliten. Porque integrar a personas con discapacidad no es un acto de caridad, sino de justicia: equipos más diversos, empresas más humanas y una economía que no deja fuera a quienes también la sostienen.
En el fondo, la discusión no es fiscal, sino moral: qué tan dispuesta está una sociedad a invertir en la dignidad de todos.
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